Иногда уже в детском саду про ребёнка можно сказать: «будущий лидер». Такие дети становятся инициаторами игр, решают конфликты. Со временем лидерские качества могут развиться, а могут исчезнуть. Психология лидерства изучает отношения между людьми и механизм выдвижения в лидеры.
Качества лидера
Если обратиться к значению слова, то в переводе с английского оно означает «идущий впереди, первый». Лидером является тот, кто способен повести за собой остальных.
В детстве на лидерские качества оказывает влияние условия воспитания и наследственность. Однако задатки умения быть первым необходимо развивать.
Какие же качества присущи настоящему лидеру?
- Целеустремлённость. Лидер не боится трудностей, при возникновении преграды он ищет способы решения. Ведь чтобы вести за собой, нужно знать куда.
- Интеллект. Лидер постоянно совершенствует уровень знаний, память, изучает новую информацию. Высокий интеллект помогает находить аргументы и способы убеждения, быть интересным для других.
- Вера в себя. Если лидер не будет верить в себя, то в нём начнут сомневаться и другие.
- Принятие самостоятельных решений. Настоящий лидер может посоветоваться с единомышленниками, но он примет решение самостоятельно и возьмёт за него ответственность. Это отличает лидера от человека, который легко принимает решения, но в случае неудачи пытается переложить вину на других.
- Умение коммуницировать. Лидер не может быть один. За ним всегда идёт группа людей, объединённых общей целью.
- Умение отстаивать свою точку зрения. Его не сломить сопротивлением. Он способен проявить жёсткость и не отвергает непопулярных решений. При этом он не забывает про справедливость и права людей. Сгладить острые углы помогает авторитет.
- Гибкость в поведении. Ситуация может меняться, и лидер способен менять своё поведение, признаваться в допущенных ошибках.
Стадии становления лидера
Стать лидером одномоментно невозможно. Иногда люди не ставят себе такой цели, но коллектив следует за ним.
Существует 4 этапа, при которых возникают лидерские качества.
- Лидер для самого себя. На этой стадии человек проявляет самодисциплину, ставит себе задачи и выполняет их. Он твёрдо знает, чего хочет и, несмотря на препятствия, движется вперёд.
- Лидер в конкретной ситуации. На этом этапе человек берёт на себя ответственность при сложившемся положении дел. Он может стать организатором какого-то мероприятия, отдавать указания и контролировать их выполнение.
- Лидер в коллективе. Эта стадия характеризуется управлением группы людей. В школе — это староста класса, на работе — руководитель.
- Лидер с идеей. Идейное лидерство означает, что человек может заразить своим видением других и вызвать желание идти за ним. Ярким примером идейного лидера может служить Ленин В.И.
Как стать лидером
Чтобы воспитать в себе лидерские качества нужно постоянно заниматься саморазвитием и воспитанием нужных качеств.
- Повышайте свои знания в желаемой сфере. Для этого можно записаться на курсы или пообщаться с опытным человеком.
- В обычных бытовых ситуациях принимайте решения самостоятельно. На первых порах решения не должны касаться интересов других людей. Например, при выборе костюма, не советуйтесь с другом, а купите, опираясь на свой вкус.
- Преодолевайте свой страх. Боитесь выступать перед аудиторией? Поймите причину своей боязни и шагните ей навстречу.
- Не оправдывайтесь. Вы можете объяснить свою точку зрения, но если виноваты, признайте свою вину и извинитесь.
- Общайтесь. Становитесь инициатором общения. Научитесь знакомиться и начинать разговор.
Лидером не рождаются. Но стать первым непросто. Помните, что первый шаг к лидерству — это самодисциплина, саморазвитие и вера в себя.
